KARIERA
Nasz sukces zawdzięczamy wykwalifikowanej kadrze pracowników. Dzięki niej jesteśmy w stanie oferować Klientom najwyższy standard usług.
Dlatego tak ważną dla nas kwestią jest wypracowanie i wdrażanie odpowiedniej polityki personalnej. To jeden z filarów naszego funkcjonowania.
Wierzymy, że zadowolenie Klientów może być osiągane tylko na drodze pełnej współpracy naszej załogi. A zadowolenie załogi wynika m.in. z możliwości rozwijania swoich ścieżek kariery. W naszej firmie mamy sporo osób, które w trakcie wieloletniej pracy konsekwetnie pięły się w strukturze organizacyjnej.
Benefity Pracowników:
- stabilność zatrudnienia – umowa o pracę
- atrakcyjne wynagrodzenie – jasne, przejrzyste zasady wynagradzania zapewnione w Regulaminie Wynagradzania
- prywatną opiekę medyczną do wyboru u dwóch wiodących Firm, z możliwością rozszerzenia pakietu na rodzinę
- ubezpieczenie grupowe na życie
- rozbudowany system premiowy (comiesięczna atrakcyjna premia pracownicza, premie specjalne, premie okolicznościowe, premie jubileuszowe)
- kartę sportową: OK SYSTEM
- dofinansowane posiłki (śniadania i dwudaniowe obiady przygotowywane na miejscu przez naszych kucharzy
- komfortowe zaplecze socjalne ( nowoczesne szatnie, łazienki, stołówka, pomieszczania socjalne)
- rozbudowany system szkoleń
- dofinansowaną możliwość nauki języka niemieckiego dla chętnych
- z wybranych kierunków organizujemy dojazd do pracy
- w sytuacji realokacji dysponujemy własnym zapleczem noclegowym
- kompleksowy system wdrażania nowych Pracowników (co? gdzie? i jak? - w pracy i poza pracą.)